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      1. 招贤纳士-人才理念
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        OPR人才理念——尊重人,成就人;

        OPR人才标准——可靠、能干、肯干;

        OPR人才品格——诚信、忠诚、感恩;

        OPR用人准则——三用:完人(可靠、能干、肯干),好人(肯干和可靠),能人(能力和可靠) 三不用:

        问题者,野心家,投机客;

        OPR人的心态——积极向上、勤勉谦恭、诚实守信、敢于挑战、善于合作、知足平衡、乐观豁达、宽厚容人、

        永远自信;

        OPR人三种观念——是非观、得失观、优劣观;

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